15 Kriterien für ein Startup-Büro
Startups vergrößern ihre Mitarbeiterzahl rasend schnell – so auch wir bei Getsurance. Da wir gerade aus dem relativ luxuriösen Coworking-Space “WeWork” in Berlin herauswachsen, haben wir eine Liste mit 15 Kriterien erstellt, die unser neues Büro erfüllen muss.
1. Platz für alle
Dass jeder einen Arbeitsplatz hat, ist natürlich eine Voraussetzung. Uns ist aber auch wichtig, dass das gesamte Team in einem Büro sitzt und zusammen arbeitet. Austausch ist das A und O. Leider mussten wir unsere Entwickler wegen Platzmangels vor Kurzem in ein anderes Büro verfrachten – das geht auf Dauer natürlich nicht.
2. Kostenfaktor
Von einem Luxusoffice mit Whirlpool träumen wir alle. Aber sind wir mal ehrlich, wer soll das bezahlen – vor allem als Startup in der Anfangsfinanzierung? Ein gutes Kosten-Nutzen-Verhältnis setzen wir bei unserem Büro voraus.
3. Tageslicht
Niemand möchte sich ins Mittelalter zurückversetzt fühlen. Von daher wünschen wir uns große Fenster und – wenn möglich – eine Menge Sonnenschein.
4. Sightseeing
Selbst die größten Fenster sind unnütz, wenn man nur auf die nächste Hauswand starrt. Ein schöner Ausblick hebt die Laune und sorgt für eine bessere Atmosphäre. Zurzeit schauen wir aus der 9. Etage des Sony Centers auf den Tiergarten – ein Traum!
5. Weder Sahara noch Arktis
Im Sommer wollen wir nicht schwitzen, im Winter nicht frieren. Deshalb sind uns eine funktionierende Heizung und Klimaanlage wichtig.
6. Einsatz in 4 Wänden
Toll wäre, wenn das Büro ansprechend gestaltet ist und wir nicht erst einen Malertrupp und 3 Innenarchitekten anrücken lassen müssen.
7. Pause muss sein
Wer will schon den ganzen Tag arbeiten und abends Tassen abwaschen, den Boden wischen oder den WLAN-Router reparieren? Niemand. Deshalb wäre es ideal, wenn Wartungsarbeiten von externen Firmen übernommen werden.
8. Coffee to go
Damit niemand morgens vor dem Computer einschläft, ist ein freier Zugang zu Kaffee unumgänglich. Umso größer das Angebot, desto besser.
9. Geschüttelt – nicht gerührt
Durst zu haben sorgt nicht nur für Kopfschmerzen, sondern schwächt auch die Konzentration. Damit das nicht der Fall wird, sollten alle etwas zu Trinken bekommen.
10. Nahrungsaufnahme
Niemand will hungern müssen. Aus diesem Grund sollte unser neues Büro in der Nähe von Restaurants, Imbissen oder Supermärkten sein. Satte Mitarbeiter sind glückliche Mitarbeiter.
11. Funktionierendes WWW
Eine schlechte Internetverbindung kann einem schon einmal den Tag vermiesen. Deshalb ist ein gutes WLAN-Signal wichtig und nebenbei hilfreich, wenn es mal schnell gehen muss.
12. Keine Weltreise
Niemand will morgens eine halbe Weltreise hinter sich bringen, bevor er überhaupt im Büro ankommt. Dass man unser Büro mit den Öffentlichen erreichen kann, ist elementar.
13. Zwischen Elektroclubs und Schlägerbanden
Auch das allgemeine Drumherum spielt eine Rolle. Wenn die Hälfte des Teams sich vor lauter Angst kaum ins Büro traut, sollte man über einen Locationwechsel nachdenken.
14. Nachbarschaftkrieg
Wenn jeden zweiten Tag eine neue Beschwerde auf dem Tisch landet, ist man irgendwann weniger gut gestimmt. Deshalb ist es für uns wichtig, nette “Büronachbarn” zu haben.
15. Platz für unsere Company-Maskottchen
Last – but not least: Genug Platz für unsere stillen Teammitglieder. Auch Hochi, unser Hochlandrind, und unsere geliebte Zimmerpflanze Ali Anastassia müssen freien Entfaltungsraum haben.
